千萬不要讓人覺得你是老實人、好欺負，用這4招反擊，你越混越好

不管是在職場中還是生活中，

老實人都是被欺負的對象，

或者說是其他人的底牌。

網上甚至有段子“玩夠了之後找個老實人嫁了”這樣的話。

但是老實人活該就被欺負嗎？

老實本該是一個褒義詞，

現在卻成了被欺負、被嫌棄的對象。

我之前也是一個老實人，

大家甚麼事情都找我幫忙，

做錯事情還誣賴到我頭上。

領導也無所謂事情的真相，

他只是想要一個結果。

後來，

我痛下決心從以下4個方面改變，

再也沒人敢欺負我。

一、表達能力

當一個人不會說話的時候，

他人往往會覺得這個人很笨。

老實人會被人欺負，

最大的弱點就是不會說話。

領導、同事問自己什麼事情都直接說出來，

完全不會隱藏自己的想法。

當領導誤會自己、同事誣陷自己時也不會辯解。

但是當我們的表達能力提升之後，

我們就可以在尷尬的時候講一個笑話使它幽默地過去。

在被誤會時可以巧舌如簧地辯解。

可以在任何時候明晰地表達自己的想法。

想要鍛煉自己的表達能力就要多說，

多學習別人的表達方式，

可以多看一些綜藝和抖音上的段子，

學習一些梗，

這樣說話的時候可以加入進去，

既可以懟別人，

又可以增添樂趣性，不會傷和氣。

二、拒絕能力

老實人往往會被人貼上“不懂得拒絕，不會拒絕”的標籤。

正因為一次又一次地接受他人的請求，

我們就會浪費自己的許多時間在別人身上，

並且得不到任何回報和感謝。

面對領導分配工作，

我們要根據自己的能力和職業生涯規劃決定是否接受。

面對同事的請求，

我們要考慮自己的工作是否完成，

自己與對方的關係如何，

對方是真的需要幫助還是只是把你當成了“軟柿子”等來決定是否接受。

總之，

我們面對他人的請求要有選擇性地拒絕，

不能一味地讓領導、同事安排你。

最好一次性拒絕，

不要給對方留有你有被說服的可能。

三、絕對實力

一個人在職場中想要受人尊敬、不被欺負，

還是要有實力、地位和資源。

對方知道不是你的對手，

就不會來招惹你。

或者說對方有求於你，

想要和你交換資源，

自然就會尊敬你。

所以在職場中，

我們一定要提升自己的價值，

讓自己至少有一技傍身，

然後再升職加薪，鏈接人脈。

四、偶發脾氣

“柿子都挑軟的捏”，

“人自然也是挑沒脾氣的欺負”。

我們要有自己的立場和原則，

該生氣的時候就生氣，

不要憋著。

不然同事還以為他對你做什麼都可以，

反正你也不會生氣。

綜上所述，

老實人想要在職場中不被人欺負，

就需要運用以上四個手段反擊，

保護自己，逆風翻盤。

受到欺負時你會怎樣反擊呢？

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