麥當勞勉勵新鮮人《薯條不論長短都有用》掀起長短薯條的喜好爭論……
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大量的日本新鮮人在四月投入職場,許多企業都趁機發表有助於新鮮人立足社會的建議或名言,其中也包括連鎖速食店麥當勞!日本麥當勞最近就將新鮮人比喻成薯條,說薯條不論長短、軟硬都有人喜歡,聽起來是告訴新鮮人只要努力總會找到能夠發揮所長的地方,然而日本網友卻爭論起薯條究竟應該要長、要短、要軟、要硬?大家又喜歡吃哪一種薯條呢……
麥當勞薯條雖然做法統一卻依然會產生差異
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日本麥當勞這個星期在推特發表一篇給社會新鮮人的建議……
「最長的薯條並不代表最偉大,不論是短的薯條、長的薯條、硬的薯條、軟的薯條都有人喜愛,只要堅持自己的味道一定能夠找到發揮的舞台」
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麥當勞將新鮮人比喻成薯條,希望新鮮人都能夠在社會找到發揮所長的地方,不過這篇文章卻意外在討論區引發薯條長短的爭論……
「長的明明就比短的受歡迎吧」
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「我超喜歡短到酥脆的部分」
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「我比較喜歡脆脆的短薯條」
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「你一定不知道發現小小脆脆的薯條有多麼開心」
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「我只要長的啦,短的都拿去做薯餅好不好」
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「超討厭堆在底下的短薯條」
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「竟然有人不知道短薯條的好」
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日本網友們不斷爭論盒子底部炸到酥脆的短薯條究竟有沒有價值,回到麥當勞的職場理論來看,大家覺得這種「短薯條員工」在公司裡面的表現會是什麼樣子呢?
「反正終究都被鹽給支配啦」
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「我就是薯條!」
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