台大碩士生開5萬8 遭公司忍痛割捨
剛畢業無經驗的碩士生,起薪多少才合理?日前有名網友在「」PO文表示,一名台大機械碩士畢業的求職者,要求起薪5.8萬,但公司人資核薪只有4.6萬,差異太大只好忍痛割捨。
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▲無經驗剛畢業碩士起薪多少才合理?(示意圖;非當事人/資料照)
網友表示,自己公司位於台中,部門內有一個成員決定轉調大陸廠,去當年薪百萬一族,所以只好補人,不知是否太久沒面試,脫離現實狀況,一名剛畢業無經驗的台大機械碩士要求起薪5.8萬,雖原PO認為「他腦筋不錯,學起東西來應該很快,但是跟公司人資核薪差異太大(46K),所以忍痛割捨。」並表示碩士剛畢業月薪就開58K很少見,反問網友現在台大碩士行情這麼好?
此文一出,網友各持不同意見,有人表示,「沒問他有沒去tsmc interview?」原PO則回應,「他是說台北有家公司開給他58k。聽說現在台大機械所很熱門。」也有網友表示,「他應該去外資、應材、tsmc這類型公司上班,薪資才會高,何必到跑到中南部,台大機械所是他選公司;不是公司選他。」
有網友覺得該名求職者的要求相當合理,「我也是台大機械碩十幾年前起薪52300,我當時什麼都不會,只會在辦公室玩電動玩具。第三年升高級工程師,薪水變六萬多。」
也有網友建議,「像薪水給的不滿足期待的我一般的做法是給他願景,也就說來二年後可以年薪破百之類的,即使少一點對方也會願意,如果你們給不起,那就別浪費時間了,人家都唸到台大碩士了。」到底起薪怎麼算才合理,最終還是得看雇主態度。