年入6億,美女老闆娘開了家奶茶店,虐哭星巴克!
美女第一次創業開茶飲店,
一年最低收入6億!
揭開中國茶飲社交屬性本質,
讓咖啡、酒精統統滾蛋!
虐哭咖啡廳,
一家店業績等於4家星巴克!
這到底是怎樣一家逆天茶飲店?
年入6億,竟然是靠討女人歡心
這家茶飲店有一個非常動聽的名字——奈雪の茶。
初次聽到它時,有人想到了雪山、櫻花,有人說感覺是有漂亮的女孩在泡茶,所有人的描述都呈現了一種詩意美好的畫面。
這一切,正是奈雪創始人彭心想要傳遞的,為了這個名字她不惜花了半個月時間從一大堆候選名字中千篩萬選。
這個名字一聽就是為女人準備的!
兒童>女人>老人>狗>男人。
在新的消費趨勢下,男人地位急轉直下,而女人已躍居消費鏈第二位。
正如馬雲所說:這個時代,得女人者得天下!
所以奈雪的定位就是為匹配現代女性的品味和審美而做,因為推動消費升級的,永遠是女人。
舉個例子,女人點單一般會直接問:
你們有什麼招牌?最近有什麼新品?撿好的貴的點。
而男人只會點基礎款,比如檸檬茶等。
在直男泛濫的今天,一定是女人對生活和消費有更多感知。
為了迎合女人對輕奢風的迷醉,奈雪在裝修和產品上做足了功夫。
它的燈光是請愛馬仕的燈光設計公司做的,明亮而又溫暖。
針對喜茶、星巴克都是很粗的杯子,女生握起來不舒服,奈雪從自身體驗出發設計出一種瘦高杯,引領了市場模仿潮。
因為名字像女人,設計像女人,產品像女人,被奈雪吸引到的顧客70%以上都是女人!
我們上面說,得女人者得天下,以女人為主的顧客撐起了奈雪逆天的業績。
在30-40塊客單價的前提下,平均每家奈雪每月營業額超過300萬,20多家店一年營業額超過6億!
在一片紅海中,光是靠名字、裝修和茶飲吸引女人,這條護城河顯然沒有核心競爭力。
挑剔的顧客們嘗完鮮後分分鐘去了喜茶、星巴克、咖世家。那奈雪的核心競爭力是什麼?
只有咖啡才能社交?我不同意!
透過中國千千萬奶茶店五花八門的背後,有一條規律始終不變,那就是它們永遠只有幾平米到十幾平米那麼大,它們玩的是外帶文化。
奈雪告訴我們,中國茶飲如果想方設法把顧客留在店內消費,讓茶飲走向年輕和社交,分分鐘能秒殺星巴克。
奈雪の茶誕生於2015年,創始人彭心原本是個IT女,辭職後一門心思想創業。
一次相親時,她遇見餐飲老司機趙林,於是一拍即合,閃婚創業。
「彭趙」發現,中國人喝了幾千年的茶,茶飲的市場地位是其他任何飲品都無法取代的。
然而單一的茶飲銷售屬於快銷型茶飲模式,是無法留住顧客的。所以他們想到了讓顧客參與門店消費體驗,借鑑星巴克打造社交型茶飲。
因此從一開始奈雪の茶的門店面積都定位在200㎡以上,有點甚至達到了400平、500平米,這在茶飲行業簡直是開天闢地的大事!
彭心明確提出:奈雪の茶不是商務的、昏暗的、拘束的、適合獨處的空間設定,它要帶給顧客的是明亮的、放鬆的、時尚的空間感受,要具有強烈的「分享」特質。
他們做了那麼多,就是要不讓顧客產生「這裡不是我的地盤」的距離感。
無論從產品還是空間氛圍上,它都適合與朋友、家人共同分享。
所以我們看到奈雪的顧客大部分都是家庭、朋友的聚會。
因為直接對標星巴克,奈雪毫不避諱競爭對手,從一開始就大張旗鼓和星巴克肉搏。
它的所有門店不是開在星巴克旁邊,就是開在它對面。
奈雪一個月的銷售額絕大部分星巴克店望塵莫及,在深圳,1家奈雪可以頂4家星巴克月流水。
這條護城河人無我有,人有我優
中國的特色創業文化決定了只要當一個品牌做出名,必然有千千萬萬的跟風山寨品牌,最後大家一塊死,比如現在爛大街的皇茶、黃燜雞等。
如何成為品類老大,不被山寨模仿?這是擺在奈雪面前的大事!
彭心決定從自己兩款拳頭產品着手,用「人無我有,人有我優」打造競爭護城河。
奈雪的slogan是「一杯好茶,一口軟歐包」,茶飲和軟歐包在它這裡一直是1:1的銷售業績。
2016年,奈雪首輪融資拿到天圖資本1個億,有了資本加持,它就能在原料和工藝上撇開競爭對手了。
奈雪有一款高購買率的產品霸氣草莓,草莓一過4月份就很難買到了,因為它只在氣溫低於30度情況下才會結果。
奈雪的選擇是,在全年普遍適配草莓生長環境的雲南,找了一塊地來專門種植,且只供應給奈雪。
這意味着,當別人沒有草莓時,只有奈雪有;當別人都有草莓時,奈雪的草莓是最好的。
再比如另一款阿里山初露,奈雪都是直接把原料和製作工藝買斷的,其他茶飲店壓根學不到這個產品。 這種競爭手段直接讓大部分對手絕望了!
另外,軟歐包也是奈雪的獨家特色,因為這是「彭趙」從一堆歐包中分離出來的一個「軟系列」,最後加以改良開創了軟歐包這個概念和品類。
在奈雪,100多種口味每月輪換,價位在十幾塊到二十幾塊不等。
為適應國內消費者的口味,奈雪經過對發酵與烘烤方式的創新,讓歐包變得更柔軟了。據說,目前掌握這個技術的國內沒有多少人。
百年企業就是少賺一天,久賺十年
在奈雪的幾個商業模式中,我認為最牛逼的是最後一個,沒有之一。
創始人的DNA直接決定了品牌的成長,奈雪的「彭趙」在這方面是一個楷模——
他們並不急功近利,而是深耕產品和模式,他們奉行有節制地賺錢,細水長流,賺更少一點,賺更久一點。
奈雪雖然營業額高,每店每月300萬+,全部門店每年6億+,但它的利潤率並不高,只是個位數的點。
這意味着它每年的凈利潤不到6000萬,有5億4000萬的資金用到了產品的打磨及租金、人力等上面。
比如奈雪會用幾千塊一斤的茶葉做原料,會獨家買斷茶農的工藝和果農的水果,消費者很容易路轉粉。
正如彭心所說,當你盡心盡力做好產品時,顧客是能感受到你的誠意的。
儘管已經成為網紅,但奈雪並不急於跑馬圈地放開加盟,因為一旦這樣做,加盟商就保證不了產品品質了。
所以和星巴克一樣,它目前堅持全部直營。
如此巨大的投入和如此執着的決心,是任何一家奶茶店、咖啡店都無法匹敵的!
從另一個角度講,這又讓後來者很難模仿,因為它們根本沒有實力如此深耕產品,討好顧客。