這位廚師要離職了，老闆問了他9個問題。你怎麼看？

一位廚師提出辭職，告訴老板，他想自己開一家餐飲店。老板問了他9個問題，讓廚師回答，讓廚師陷入了沉思。對於這些問題？你是怎樣看的呢？

老板問廚師，開店是為了什麼？

廚師答：賺錢。

老板說：想吃魚非要造船嗎？

老板接著問：你有我的技術好嗎？

廚師答：沒有。

你有我的人脈好嗎？ 答：沒有。

你有我的顧客多嗎？ 答：沒有。

你有我錢多嗎？ 答：沒有。

你有我的員工多嗎？ 答：沒有。

你有我懂得經營管理嗎？ 答：沒有。

你有我會帶團隊嗎？ 答：沒有。

這幾個問題讓廚師陷入沉思，

是不是賺錢一定要自己當老板？

是不是有好的廚藝就可以做一個成功的老板呢？

是不是沒有老板的錢多，就一定不能開店呢？

其實現在社會無論你是老板，還是打工族，合作才能實現共贏，失去了平台，你將失去一切！當然，這裡並不是反對廚師要辭職開店。人往高處走，水往低處流。人生還要不斷的打拼，只是要放平心態！

你以為老板怕你離開、怕你成為競爭對手？

　　現在已經不是10年前了！這是個餐飲大洗牌的年代，沒了誰，地球也照轉！

　　現在的一切都變了，合作才能實現共贏，失去了平台，你將失去一切，不是每個人都是李嘉誠～馬雲～牛根生!

　　感恩現在還欣賞你的人，

　　感恩現在還能發工資你的人!

　　鸕鶿從河裡叼住一條魚，魚說：“你如果肚子餓， 我寧願讓你吃了. 可你辛苦半天，結果自己只能吃一小部分，大部分都被你的主人拿走了。 而且你的主人在你捉魚時怕你吃了，還用鐵絲勒住你的喉嚨，太殘忍了!”

鸕鶿聽了，毫不動心地說：“我不會上你的當! 雖然我現在捉的魚多，吃的很少，但到冬天，江河封凍，我捉不到魚時，主人卻照樣飼養我，我才不至於餓死!

　　啟示一：廚師看到老板賺錢時不要光想去共同分享。因為在老板賠錢時你也不會去共同承擔；

　　啟示二：跳槽時要對企業心存感激，因為它肯定在不同角度和程度上幫助過你。 百分之八十的餐企老板都有胃炎、神經緊張、失 眠、壓抑、焦慮。

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