如何面對一份你不喜歡的工作

可能，你發現自己在做一份我們並不喜歡的工作，你不喜歡它的原因可能有很多，比如：老板經常克扣工資，公司企業文化不好，工作負擔過於繁重，經常加班，公司離家太遠，同事不容易相處，公司即將破產，或者，你發現，這份工作，離你的夢想越來越遠……

總之，喜歡一份工作，只要喜歡就可以了，但不喜歡一份工作，原因總是千差萬別。工作只是生活的一部分，如果你真的不喜歡當前的工作，你沒必要日復一日地忍受，不管是選擇離開，還是繼續留下來，你都需要認真對待：

以一個良好的態度去工作

在任何時候，任何環境，你都需要有良好的心態和積極的態度。人的情緒是具有傳染性的，如果帶著消極的態度和情緒去工作，它會感染周圍的人，讓你本來就不喜歡的工作更加消極，並且你會對周圍的事物充滿敵意。

在工作環境中，你不能直覺決定你的工資、職位，甚至不能決定你的工作內容，態度是你唯一能決定的，如果你不端正自己的態度，並且把消極的影響帶到工作中，公司可以分分鐘干掉你，然後在很短的時間內找到接替者。

如果暫時沒有更好的選擇，嘗試一下每天面帶微笑出現在公司，把快樂和積極帶到工作中，或許一段時間之後，你會發現，其實當前的工作並沒有壞到哪裡去。

不好的工作不等於糟糕的生活

我們每周有168個小時，而花在工作上只有40個小時。除了工作，你還有家人、朋友、娛樂、愛好……不管工作是什麼樣子，生活都應該是豐富多彩的。一個不好的工作不等於一個糟糕的生活，一個人最無能也最愚蠢的表現就是把對工作的不滿帶回生活中，尤其是職場上受氣，然後把脾氣發在家人身上。

這樣的事情每天都在發生：一個人在工作中被老板罵得很不開心，回到家對老婆發火，老婆莫名其妙被罵了，把正在看電視的孩子一通罵：就知道看電視，你看看鄰居家小明在干什麼？兒子心情不爽，悻悻地關了電視，把房間門口趴著的小狗一腳踢開了……

你要記住，工作只是生命中很小的一個部分，無論工作多麼糟糕，你都有能力和責任去熱愛你的生活。

多花時間讓自己學習和成長

如果你不喜歡當前的工作，想想不喜歡你目前工作的原因，或者想清楚什麼才是你真正喜歡的工作。

讓你對工作產生厭倦和逃避的原因可能有三個：一個是你對這個行業和職位的要求不能完全勝任，二是大量重復性的工作讓你喪失了工作熱情，三是渴望更有挑戰性和創造性的工作。如果有必要，和你的老板溝通一下，找到自己在工作中的缺陷和弱點，有針對性地提高，或是主動爭取更有挑戰性的工作。

無論是你覺得工資不滿意，職位不夠高，還是工作沒有挑戰性，你都要堅持學習，無論是利用現有資源，還是業余給自己充電，只有通過學習，你才能從根本上找到突破口。日常的工作只能給你一份養活自己的薪水，而工作之余的學習，才能決定你職業生涯和人生的高度。

如果打算跳槽，做好充分的准備

不管一份工作如何，你要相信，它絕對不是永久性的工作，而都是你職業生涯的一塊墊腳石。一個人決定離開，不過是兩個原因：錢給少了，心委屈了。當你真正決定離開前，你要問自己，你離開的原因，是錢給少了，還是心委屈了？

在決定跳槽前，你需要回答自己幾個問題：

1、你能接受多高的工資漲幅？

2、你是否對目標職位和目標企業有足夠的了解？

3、你打算在新的單位工作多久？

4、新的職位要求和你的能力是否匹配？

5、新的選擇在你的職業生涯中起到什麼樣的作用？

如果你做好了充分的准備，那麼去追求你的目標，而沖動離職，只會把你帶入更加糟糕的境地。你是否留足了空白期的消費資金儲備，你是否做好了一兩個月甚至三五個月沒有工作的心理准備？

離開職場，做自己喜歡的事

只要是在職場，你永遠不知道，你跳進的新單位是一片充滿鳥語花香的森林，還是另一個火坑，而大多數，可能會是後者。

如果厭倦了職場政治和勾心斗角以及漫無目的麻木的生活，你想完全掌控自己的生活，並且你熱切地希望做自己真正喜歡的事，並且，你確定你離開職場依然能活得很好，並且，你已經利用業余時間為自己的事業做好了充分的准備，那麼，沒有人會阻止你離開職場。

離開職場，盡管會有各種各樣未知的風險，但卻是你享受自由生活的開始。無論，你是對環境妥協，還是試圖突破，相信你總會找到解決方案。

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