漫畫:哥哥組隊常無意造成人困擾,妹妹只好挽留大家別離開
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P.S團隊
團隊由若干獨立成員共同組建,有臨時與長期之分。團隊要為某一共同目標而奮鬥,這需要團隊成員貢獻各自不同的專業特長。對團隊的管理不同於上下級關係的管理,是橫向的交流與溝通而不是縱向的命令與服從。
一個團隊由一個共同的目標與動物群組成。特別是進行高複雜性任務的隊伍,需要有許多相互支持的適當分工。
一組本身並不一定構成一個團隊。調查組通常有互補性技能的成員,並通過協調一致的努力,讓每一位成員最大化他的長處和協同作用,最大限度地減少他的弱點。團隊成員需要學習如何互相幫助,幫助其他團隊成員實現其真正的潛力,並創造一個環境,讓每個人都超越其局限性。
因此,運動隊的球員能形成(和重新形式)練習自己的手藝。運輸物流業的主管可以選擇馬,狗或牛隊的輸送貨物的目的。
商業理論家在20世紀後期推廣隊伍的概念。不同的意見回饋於這一新的管理風潮。一些人認為「團隊」(TEAM)作為一個四個字母的英文單詞:過度使用並低於有益的;其他人認為這是一個萬能藥,終於實現了人類關係運動的願望結合起來是什麼運動是最好的工人和管理人員的最佳看待它;還有一些人相信,在球隊效力,但也看到,因為他們作為剝削工人的潛在危險 - 在那支球隊效力可以依靠同儕壓力與同行的監視;比較多的船員結構/技術的概念,並正式和非正式的夥伴關係的優勢。
「目標」是一種個人或是系統想要達到的結果,而且會為此計劃,設法達成。目標是個人或組織在某種理想狀態下希望達到的狀態。有時目標會有其期限,因此還需要在期限完成才算是達到目標。
目標可以是短期的,也可以是長期的。
目標設定
系統(英語:system;德語:System;法語:système;西班牙語:sistema)泛指由一群有關聯的個體組成,根據某種規則運作,能完成個別元件不能單獨完成的工作的群體。
系統分為自然系統與人為系統兩大類。
歷史
「系統」一名詞,源自於古希臘語:σύστημα(systēma),譯為Template:Langpla,轉變為英語:system,日本漢字書為「系統」,成為中文名詞。其涵義最早可追溯到柏拉圖、亞裡斯多德(政治學)和歐幾裡德(《幾何原本》)等。它的意思是「總體」、「整體」或「聯盟」。
在19世紀第一個發展自然科學上「系統」概念的,是研究熱力學的法國物理學家尼古拉·卡諾。1824年,他研究了蒸汽發動機中的「工作物質」,即通常說的水蒸汽,在一個由鍋爐、冷儲(冷水流)、活塞組成的體系中做功的能力。德國物理學家克勞修斯擴展了系統的含義,使之包括了環境的概念。
生物學家貝塔郎非是發展一般系統論的一個先驅。1945年他引入了討論廣義系統或它們的子類的模型和法則,而不糾纏於其特定種類、性質、組成要素之間的關係或相互作用等細節。
諾伯特·維納及Ross Ashby應用數學方法對系統概念做出了重大發展。